任任的藍色虛空

漫思於粼粼極光

由 Poren Chiang 發表的文章

2013/12/10

大雪

倏忽成為法律人已經兩個月餘了。開學至今,抱著《權利分立》與《簡明六法》往來活大與系館,在系上的新生活是活躍而充實的;卻又隱藏身份跑去博理館打零工,延續自己的電資生涯。在如此鄰近的兩系過著雙重身分,最終還是會被知曉的:隨著越來越多同學在後門的咖啡店撞見我拎著筆電寫程式,無法避免地在充滿好奇的眼光中必須回答,「你是否真的想唸法律?

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2013/11/20

短文:號角背後的省思

「臺大 vs. 勞委會」行政訴訟案,縱使了解來龍去脈的人不多,但相信不少人都看過臺大工會發雞排或是相關的新聞稿了。在宣判臺大敗訴的時候,大家都以為是臺大工會的重要勝利;然而在判決書出來之後,才發現行政法院其實還是滿冗的啊(汗。)受前輩的委託,寫了一份以一般人為預設讀者的判決重點整理;希望對試圖了解臺大工會的處境與挑戰的人,有所助益。

附帶一提,申請加入臺大工會才能為《工會法》的團體協商保障噢。

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2013/10/27

短文:抓住通姦的尾巴

法律系的生活是忙碌且充實的。縱然大一少有時間放於課業,但課程中的詰辯、應答間對思想的衝擊,既新鮮又前所未有;著實足以令人卯起勁來,榨出八九個小時,完成一篇稚幼卻蓄積無數心力的報告。

初次嘗試的題材就是通姦。或許是因為進度配合得剛好,或許是因為我對文字本就有執著,總覺得「解釋」是件十分有趣的差事。將法學院的生活命名為「桿秤人生」,某種程度上,也是由於對賴和手裏那把稱仔,有所掛心與感懷吧。

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2013/10/17

翻譯:如何辦個更多元的技術研討會

原文:How To Create A More Diverse Tech Conference

技術研討會、甚至資訊領域的族群比例,近年來才逐漸為國內社群所重視;然而目前鮮有研討會將性別、族裔等族群比例,明確納入議程安排考量。在此同時,11 月初的 FlowCon 2013 卻成功募集到了 40% 以上的女性講者。他們是怎麼做到的,又有哪些地方值得我們效法?讓我們看看 ThoughtWorks 首席顧問 Jez Humble 怎麼說。

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2013/10/09

搬遷:嶄新卻熟悉

嘗試著將部落格搬至 GitHub.

或許是為了統整自己的新網站,也或許是希望逐步自國中時自己留下的印記畢業,決心從 Blogger 轉移到另外一衢天空,一處雖然樸素無華卻令人感到無比踏實的地方。

藍色虛空,以後也請多指教。

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